（張強）9月8日，學院在南湖校區召開2021-2022秋季學期輔導員工作會議暨新任輔導員培訓會，研究進一步加強輔導員隊伍建設，并對新任專兼職輔導員進行了培訓。黨委書記甘齊順，黨委委員、招畢辦主任冷濤出席會議并講話，學管系統全體人員參加會議。

會議首先為學院首屆輔導員素質能力大賽10名獲獎者進行了頒獎，一等獎獲得者建筑工程系徐雪蓓同志進行了交流發言。學工處相關負責人就學院《輔導員工作考核管理辦法（試行）》進行了解讀。

冷濤就進一步加強我院輔導員隊伍建設作了講話，他從院黨委高度重視、輔導員隊伍能力水平不斷提升、各項工作制度不斷完善等方面總結了我院輔導員隊伍建設的成功經驗，還指出了新形勢下輔導員隊伍建設中存在困難和挑戰，并從強化理想信念教育、加強輔導員工作研究、落實精細化管理和優質化服務、完善激勵關懷和幫扶機制等方面提出了下一階段加強和改進輔導員隊伍建設的意見。

甘齊順在講話中指出，輔導員是高校教師隊伍和管理隊伍的重要組成部分，工作在大學生思想政治教育的第一線，對大學生的成長起著至關重要的作用，大學生思想政治教育能否進一步加強和改進，大學生能否健康成長，決定的因素之一是看我們能不能建設一支高水平的輔導員隊伍。

甘齊順強調，加強輔導員隊伍建設，是落實立德樹人根本任務，統籌學院改革、發展、穩定和鍛煉造就高素質人才的必然要求，要始終明確輔導員隊伍的角色定位、工作定位和素質定位，要做到政治強、業務精、紀律嚴、作風正。要緊緊抓住制度建設這個具有根本性、穩定性、長期性的關鍵問題，完善輔導員隊伍選聘機制、管理機制、培養機制和發展機制，在“高進、嚴管、精育、優出”四個關鍵環節上構建長效機制。

會議還分學生工作日常管理及大學生應征入伍政策解讀、家庭經濟困難學生資助政策體系及大學生醫保政策解讀、輔導員心理輔導與心理危機干預技術、班團建設及第二課堂活動等專題對新任輔導員進行了系統培訓。